株式会社Compass アンケートフォーム

宝塚市就職氷河期世代就労支援業務に関する企業様向けアンケート

拝啓、時下ますますご清祥のこととお喜び申し上げます。

さて、この度宝塚市では7月より『就職氷河期世代就労支援』に関する事業をスタートしました。

本事業は、就職氷河期世代の方々への支援を強化・加速化するため、相談・支援機構の強化・連携や本人に対する支援の強化を中心に、オンラインプラットフォームを用いて『就職氷河期世代に特化した相談支援の実施』、『多様な働き方や社会参加への機会創出』を実現するための取り組みとして行われます。

宝塚市より委託を受けた株式会社Compassが協働事業者として本事業の調査結果を分析し、一連のマッチングプラットフォームへの活用を予定しております。就職氷河期世代の安定した雇用を促進させるために、ぜひ皆様のご協力をお願い申し上げます。

※調査で知り得た情報は適正に保管され、本事業の用途以外には使用いたしません。


敬具

株式会社Compass

代表取締役社長 大津 愛

企業様情報
企業様の規模や業界などの属性を知るために以下の質問にご回答をお願いいたします。
1,貴社名
2、ご回答いただく方の部署・役職
3、ご回答いただく方のご氏名
5、創業年数について教えてください
6、貴社に当てはまる業界を教えてください
選択肢から選んでください.
採用状況・採用方法について
企業様の採用方法やコロナの影響による採用状況を知るための質問です。採用方法や採用状況を知ることで企業様のニーズに沿ったプラットフォームを開発します。
7、採用の実務担当の方を教えてください
選択肢から選んでください.
8、採用時の面接回数を教えてください
選択肢から選んでください.
9、最終面接を行う方を教えてください
選択肢から選んでください.
10、年間の採用人数を教えてください
選択肢から選んでください.
11、採用目標達成のために、検討可能な年間の採用予算を教えてください
選択肢から選んでください.
12、採用してから3年以内の早期離職者について教えてください
選択肢から選んでください.
13、その理由として当てはまるものを1つお選びください
選択肢から選んでください.
14、女性採用の取り組みについて教えてください
選択肢から選んでください.
15、その理由として当てはまるものを1つお選びください
選択肢から選んでください.
16、外国人採用の取り組みについて教えてください
選択肢から選んでください.
17、その理由として当てはまるものを1つお選びください
選択肢から選んでください.
18、障がい者採用の取り組みについて教えてください
選択肢から選んでください.
19、その理由として当てはまるものを1つお選びください
選択肢から選んでください.
20、今一番採用したい年代を教えてください
選択肢から選んでください.
21、その理由として当てはまるものを1つお選びください
選択肢から選んでください.
22、採用するにあたって工夫されていることを1つお選びください
選択肢から選んでください.
23、在宅勤務について教えてください
選択肢から選んでください.
24、人材募集の方法について教えてください(複数回答可)
選択肢から選んでください.
25、人材紹介会社や仲介業者、求人媒体などを利用する理由を教えてください(複数回答可)
選択肢から選んでください.
26、経営(採用)コンサルタントをつけるているかどうか教えてください
選択肢から選んでください.
27、人材紹介会社に「期待すること」を教えてください(複数回答可)
選択肢から選んでください.
HRテック(プロダクト)について
企業様が使用してみたいHRテックサービス、ニーズのある機能などを把握することで、 企業様にとって役に立つニーズの高いサービスの開発に使用します。 (HRテック:人事領域の問題をテクノロジーで解決するサービスの総称です。)
28、興味のあるHRテックのサービスを1つお選びください
選択肢から選んでください.
29、HRテック領域で、興味があるツールや機能を3つお選びください
選択肢から選んでください.
30、29で選択した項目の機能を使用する場合、可能な月額予算を教えてください
選択肢から選んでください.
就職氷河期世代、コロナで雇止めを受けた方について
31、就職氷河期世代の採用について教えてください
選択肢から選んでください.
32、その理由として当てはまるものを1つお選びください
選択肢から選んでください.
33、コロナで雇止めを受けた方々の採用について教えてください
選択肢から選んでください.
34、その理由として当てはまるものを1つお選びください
選択肢から選んでください.
マッチングに利用する情報について
AIマッチングを利用し、企業様と求職者の方のミスマッチを防ぐオートマッチングプラットフォームを開発します。その際の必要情報の検討に使用します。
35、求職者の方に知ってもらいたいと考える情報を3つ教えてください
選択肢から選んでください.
36、企業様が知りたい求職者の方の情報を3つ教えてください
選択肢から選んでください.
37、応募書類情報で重要視するものを1つ教えてください
選択肢から選んでください.
38、人材紹介会社からの求職者情報の中で重要と思うものを1つ教えてください
選択肢から選んでください.